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第４１８号　２０１１．２．１５ 発行　毎週火曜日・臨時
【URL】www.trifit.jp
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◆ケータイで保険◆
　ケータイで即加入できる保険、ドコモワンタイム保険。ＮＴＴドコモと東京
海上日動が連携して始めたサービスです。特徴はスポーツ、レジャー、ゴルフ
ァー、国内・海外旅行保険に対応し、ケータイからすぐに加入でき、保険料は
300円からとお手ごろ、後日ケータイ利用料と一緒に引き落とされるというも
の。この時期ウィンタースポーツをされる方にはもってこいの保険。しかもオ
ートＧＰＳに対応しているケータイなら、中部国際空港に行けば海外旅行保険
の案内メール、富山県に海水浴に行けばレジャーの案内メールが届くといった
サービスまであります。普段から加入していなくてもタイムリーなメールが届
くと、安さも相まって加入される方も多いのでは？ドコモユーザーの方は、一
度体験してみてください。（まめ）
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◆企業の国際化が本格的に進む◆
　大手製薬メーカーの武田薬品さんが２０１３年４月入社の新卒採用から、英
語力を測る学力テスト「ＴＯＥＩＣ」（９９０点満点）で７３０点以上の取得
を義務づけることを発表されました。将来に向けての海外事業や研究開発に向
けての外国人採用を考えての事だそうです。ここのところ、ユニクロ、楽天な
どもＴＯＥＩＣの基準を発表されています。大手企業、いよいよ国際化に向け
ての本格的な動きになってきました。（なべ）
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◆2月の推薦図書・ドケチ道・東洋経済新報社・山田昭男著◆
　「ドケチ社長」で有名な電気設備資材メーカーの未来工業株式会社、取締役
相談役の山田昭男氏による著書です。
　蛍光灯は１つずつヒモで消灯。席を離れる時にはこまめに切る。エレベータ
ーの「閉」ボタンを押すのは厳禁。などはテレビなどでも紹介されていて有名
です。その他にも営業社員は昼食代をお客さんにご馳走してもらえるようにな
れ。自前の携帯電話をいかに使わずにするか考えろ。など、会社がドケチなだ
けではなく、ドケチな社員になれば、考える社員が育つと書かれています。
　そして経営はドケチだけではなく、ドケチと反ドケチのバランス感覚が大切
だそうです。休日の多さ、エジプト社員旅行、仕入先への接待など他社ではあ
り得ないことです。ドケチも反ドケチもすべて自主性と自覚をもった社員の育
成のためだそうです。
　その他にも、「『ホウレンソウ』禁止」「教育しない、管理しない、強制し
ない」、「年賀状、お中元、お歳暮禁止」など、トライフィットからしてみる
とすべてが裏返しな会社です。いろいろな経営方法があると勉強になりまし
た。（あん）
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